Отримуйте інформацію лише з офіційних джерел
Єдиний Контакт-центр судової влади України 044 207-35-46
До уваги кандидатів!
Починаючи від 16 липня цього року, особи, які претендуватимуть на посаду державної служби, зобов'язані володіти державною мовою і відповідно підтвердити цей рівень володіння державним сертифікатом. Детальна інформація за посиланням: https://yum.mk.court.gov.ua/sud1424/pres-centr/novini/1155552/
МИКОЛАЇВСЬКОЇ ОБЛАСТІ
02 серпня 2021 року м. Южноукраїнськ № 62 – од
Про оголошення та проведення конкурсу на
зайняття вакантної посади державної служби
категорії “В” – секретаря Южноукраїнського
міського суду Миколаївської області
Відповідно до статей 20,21,22,23,25 Закону України “Про державну службу”, Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державних службовців, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25.03.2016 №246 зі змінами, Положення про проведення конкурсів для призначення на посади державної служби у судах, органах та установах системи правосуддя, затвердженого рішенням Ради суддів України від 05.09.2017 №2646/0/15-17 зі змінами, в зв'язку з наявністю в апараті Южноукраїнського міського суду тимчасово вакантної посади державної служби категорії “В” — секретаря суду, з метою добору осіб здатних професійно виконувати обов'язки на вакантній посаді та належного забезпечення відправлення правосуддя у Южноукраїнському міському суді, керуючись статтею 155 Закону України "Про судоустрій і статус суддів",–
НАКАЗУЮ:
Оголосити та провести конкурс на зайняття вакантної посади державної служби категорії “В” — секретаря Южноукраїнського міського суду Миколаївської області на період відпустки основного працівника по догляду за дитиною до досягнення нею віку 3-х років.
Затвердити умови конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби категорії “В” — секретаря Южноукраїнського міського суду Миколаївської області на період відпустки основного працівника по догляду за дитиною до досягнення нею віку 3-х років, що додаються.
Визначити строк подання інформації для участі у конкурсі на зайняття вакантної посади консультанта Южноукраїнського міського суду Миколаївської області — до 17.00 години 01 вересня 2021 року.
Головному спеціалісту (по роботі з персоналом) Южноукраїнського міського суду Кутняк Т.В. розмістити наказ про оголошення та умови проведення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби категорії “В”— секретаря Южноукраїнського міського суду Миколаївської області через особистий кабінет на Єдиному порталі вакансій державної служби Національного агентства України з питань державної служби не пізніше 03 серпня 2021 року.
Головному спеціалісту (по роботі з персоналом) Южноукраїнського міського суду Кутняк Т.В. розмістити оголошення про оголошення конкурсу та умови його проведення на офіційному веб-сайті Южноукраїнського міського суду Миколаївської області не пізніше наступного дня після розміщення оголошення на Єдиному порталі вакансій державної служби Національного агентства України з питань державної служби.
6. Довести даний наказ до відома конкурсної комісії Южноукраїнського міського суду Миколаївської області та адміністратора конкурсу.
7. Контроль за виконанням даного наказу залишаю за собою.
міського суду Миколаївської області А.В.Загоруль
З наказом ознайомлені:
_________________ К.Л.Деменко “_______” _______________________ 2021 року
_________________ Т.М.Дружбіцька “_______” _______________________ 2021 року
_________________ К.О.Клименко “_______” _______________________ 2020 року
_________________ Т.В.Кутняк “_______” _______________________ 2021 року
_________________ Т.Ю.Мороз “_______” _______________________ 2021 року
_________________ І.О.Чернуха “_______” _______________________ 2021 року
Додаток
Затверджено наказом керівника апарату Южноукраїнського
міського суду Миколаївської
області
від 02.08.2021 №62-од
УМОВИ
проведення конкурсу
на зайняття вакантної посади державної служби категорії В – секретаря Южноукраїнського міського суду Миколаївській області
(місто Южноукраїнськ, вулиця Дружби народів, 3-а)
|
|||
Посадові обов’язки |
1)Ведення первинного обліку справ і матеріалів, розгляд яких передбачено процесуальним законодавством, здійснення їх автоматизованого розподілу та сканування. 2)Зберігання судових справ і матеріалів та речових доказів. 3)Підготовка судових справ і матеріалів для надіслання до судів вищих інстанцій. 4)Здійснення прийому громадян, видача копій судових рішень, інших документів, які зберігаються в секретаріаті суду. Видача судових справ для ознайомлення учасникам по справі відповідно до встановленого порядку. 5)Здійснення прийому судових справ та матеріалів, копій технічних записів судових засідань на зберігання до секретаріату суду. Контроль за дотриманням строків здачі справ після розгляду до секретаріату суду. Перевірка відповідності документів у судових справах та матеріалах опису справи, перевірка наявності карток обліку сум шкоди завданої злочином та карток на особу, стосовно яких розглянуто матеріали кримінального провадження у паперовому та електронному вигляді. 6)Звернення судових рішень до виконання, своєчасне приєднання до судових справ і матеріалів повідомлень про виконання рішень. Облік виконавчих документів, які передаються для виконання до державної виконавчої служби. Реєстрація і відправлення вихідної кореспонденції та рекомендованих листів. Складання фінансових звітів про відправлення простої кореспонденції та рекомендованих листів. 7)Реєстрація місцевої кореспонденції, ведення Журналу реєстрації інформації щодо забезпечення проведення судових засідань тощо. |
||
Умови оплати праці |
1) посадовий оклад – 4 394.00 грн.; 2) надбавка за вислугу років; 3) інші надбавки та доплати відповідно до статті 52 Закону України “Про державну службу”, постанови Кабінету Міністрів України від 18.01.2017 №15 “Питання оплати праці працівників державних органів”. |
||
Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду |
На період відпустки по догляду за дитиною до досягнення нею віку 3-х років.
Строк призначення особи, яка досягла 65-ти річного віку, становить один рік, з правом повторного призначення без обов’язкового проведення конкурсу щороку. |
||
Перелік інформації, необхідної для участі в конкурсі, та строк її подання |
Відповідно до пункту 19 Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25 березня 2016 року № 246 зі зімнами, особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, подає конкурсній комісії через Єдиний портал вакансій державної служби НАДС таку інформацію: 1) заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади державної служби за формою згідно з додатком 2 до Порядку проведення конкурсу за зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25.03.2016 №246 зі змінами; 2) резюме за формою згідно з додатком 2-1 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25.03.2016 №246 зі змінами, в якому обов'язково зазначається така інформація: - прізвище, ім’я, по батькові кандидата; - реквізити документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України; - підтвердження наявності відповідного ступеня вищої освіти; - підтвердження рівня вільного володіння державною мовою; - відомості про стаж роботи, стаж державної служби (за наявності); 3) заяву, в якій повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертоюстатті 1 Закону України “Про очищення влади”, та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону. Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі, може подавати додаткову інформацію, яка підтверджує відповідність встановленим вимогам, зокрема стосовно попередніх результатів тестування, досвіду роботи, професійних компетентностей, репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації тощо). Подача додатків до заяви не є обов’язковою. Державні службовці апарату Южноукраїнського міського суду Миколаївської області, які бажають взяти участь у конкурсі, подають лише заяву про участь у конкурсі згідно з додатку 2 Порядку проведення проведення конкурсу.
Строк подання інформації для участі в конкурсі — до 17 години 01 вересня 2021 року за посиланням https://career.gov.ua//. Електронні документи на участь у конкурсі подаються з обов'язковим накладенням кваліфікованого електронного підпису кандидата |
||
Додаткові (необов'язкові документи) |
Заява щодо забезпечення розумним пристосуванням за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25.03.2016 №246 зі змінами. |
||
Дата і час початку проведення тестування кандидатів . Місце або спосіб проведення тестування
Місце або спосіб проведення співбесіди (із зазначенням електронної платформи для комунікації дистанційно).
Місце або спосіб проведення співбесіди з метою визначення суб’єктом призначення або керівником державної служби переможця (переможців) конкурсу (із зазначенням електронної платформи для комунікації дистанційно). |
10:00, 06 вересня 2021 року. м. Южноукраїнськ, вул. Дружби народів, 3-а, приміщення Южноукраїнського міського суду Миколаївської області Проведення тестування за фізичної присутності кандидата.
м. Южноукраїнськ, вул. Дружби народів, 3-а, приміщення Южноукраїнського міського суду Миколаївської області Проведення співбесіди за фізичної присутності кандидата.
м. Южноукраїнськ, вул. Дружби народів, 3-а, приміщення Южноукраїнського міського суду Миколаївської області Проведення співбесіди за фізичної присутності кандидата. |
||
Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу |
Кутняк Тетяна Василівна,
телефон (096) 66-96-188 inbox@yum.mk.court.gov.ua
|
||
Кваліфікаційні вимоги
|
|||
1. |
Освіта |
Вища освіта з освітньо-кваліфікаційним рівнем не нижче бакалавра, молодшого бакалавра за спеціальністю “Правознавство” або “Правоохоронна діяльність” |
|
2. |
Досвід роботи |
Без вимог щодо стажу роботи |
|
3. |
Володіння державною мовою |
Вільне володіння державною мовою |
|
Вимоги до компетентності
|
|||
Вимога |
Компоненти вимоги |
||
1. |
Досягнення результатів |
1) Здатність до чіткого бачення результату діяльності; 2) Вміння фокусувати зусилля для досягнення результату діяльності. |
|
2. |
Відповідальність |
1) Усвідомлення важливості якісного виконання своїх посадових обов’язків, з дотриманням строків та встановлених процедур; 2) Здатність брати на себе зобов’язання, чітко їх дотримуватись і виконувати. |
|
3. |
Цифрова грамотність |
1) Вміння використовувати комп’ютерні пристрої, базове офісне та спеціалізоване програмне забезпечення для ефективного виконання свої посадових обов’язків; 2) Вміння використовувати сервіси інтернету для ефективного пошуку потрібної інформації; вміння перевіряти надійність джерел і достовірність даних інформації у цифровому середовищі; 3) Здатність працювати з документами в різних цифрових форматах; зберігати, накопичувати впорядковувати архівувати цифрові ресурси та дані різних типів; 4) Вміння використовувати електронні реєстри, системи електронного документообігу та інші електронні урядові системи для обміну інформацією, для електронного листування в рамках своїх посадових обов’язків; вміти користуватись кваліфікованим електронним підписом (КЕП). |
|
4. |
Стресостійкість |
1)Уміння розуміти та управляти своїми емоціями; 2) Здатність до самоконтролю; 3) Здатність до конструктивного ставлення до зворотного зв’язку, зокрема критики; 4) Оптимізм. |
|
Професійні знання
|
|||
|
Вимога |
|
|
1. |
Знання законодавства |
|
|
2. |
Знання спеціального законодавства, що пов'язане із завданнями та змістом роботи державного службовця відповідно до посадової інструкції |
|